El Deportivo Marquense ha confirmado la llegada de Hernán Medford como su nuevo director técnico. El experimentado entrenador costarricense, de 56 años, asumirá el reto de dirigir a los «Leones» con el objetivo de mejorar su posición en la tabla y alcanzar la fase final del Torneo Clausura 2025.
La noticia fue anunciada por el club a través de sus canales oficiales. «¡Bienvenido a la casa de los ‘Leones’, Hernán Medford! Nos enorgullece anunciar la llegada de nuestro técnico. Con su experiencia, disciplina y planteamiento táctico, estamos seguros de que será una pieza clave en nuestra búsqueda de la gloria», expresó el Deportivo Marquense en su mensaje de bienvenida.
Amplia experiencia en el fútbol chapín
Hernán Medford no es ajeno al fútbol guatemalteco. Su primera experiencia en el país fue en 2011, cuando asumió la dirección técnica de Xelajú M. C., equipo con el que conquistó el título del Torneo Clausura 2012 tras vencer a Municipal en la gran final. Esta gesta le permitió al cuadro quetzalteco alcanzar su quinta luna de campeón.
Más tarde, en 2015, volvió a dirigir a Xelajú M. C. y, en 2018, asumió el mando de Municipal, consolidándose como uno de los técnicos extranjeros más reconocidos en el fútbol guatemalteco. Ahora, en su tercera etapa en el país, Medford buscará poner su sello en el Deportivo Marquense.
El desafío con Marquense
El reto de Hernán Medford será sacar al equipo de la incómoda undécima posición en la tabla de clasificación. Su objetivo principal será liderar un torneo que permita a Marquense clasificar a los cuartos de final y competir por el título. La experiencia del «Pelícano», como es apodado, será clave para fortalecer la disciplina y el rendimiento del equipo.
Con una trayectoria que incluye dirigir al Deportivo Saprissa, la Selección de Costa Rica y clubes en Honduras y Guatemala, Medford se presenta como una apuesta sólida para los «Leones». Su llegada ha generado altas expectativas entre la afición marquense, que espera ver a su equipo competir con mayor protagonismo en el Clausura 2025.
